基层公务员的可悲现状,公务员真的很幸福吗

每当人们提到公务员这三个大字,纷纷伸出大拇指表示这个群体很安稳,似乎干活少、福利待遇好也有安全感成为了这一群体的特征。然而他们只知道皮毛,却不知道骨子里公务员这个群体中,风光的只有那么几个头领,大部分底层其实活的有苦又累。公务员真的很幸福吗?盘点三大基层人员的辛酸。

说到那些又苦又累,他们表面虽然顶着公务员这个象征性光环,但是实属基层中的基层岗位,干的一点也不少,确拿的薪水较低。可谓是公务员群体中的“战斗机”。

接下来小编要扒一扒这个战斗机群体,让大家了解一下基层公务员的现状,让大家了解一下公务员底层生活的一面。

基层公务员的可悲现状,公务员真的很幸福吗

一、政务窗口员

政务窗口职员简单来说就是柜员,给老百姓服务办事,但事情不总会一帆风顺的,遇到很多自诩为上帝的老百姓,各种委屈各种受压迫的表情和愤怒分分钟就表现出来,甭管是有理没理,不管是服务态度不好还是政策不合理,只要是老百姓办事不高兴了,火力全集中在他们身上,伤害全部承担下来。

凡是坐过台(柜台)的窗口职员大概都有体会过人生如戏全靠演技,笑脸相迎唾面自干这两个词语竟然可以完美的体现在一个人身上。这年头,如果没有被骂过“浪费纳税人的钱”,你都不好意思说你坐过台,如果没有被无厘头的投诉过,你的窗口生涯绝对是不完整的。

而有的时候,面对各种故意无理取闹的人,你只能低三下气,默默工作.....

除了柜员有时工作不顺心这一点,大部分关键是绝大多数窗口职员工作内容还特无聊,年复一年日复一日的就是核验那么几张表、点开那么几个软件窗口、重复那么几句同样的话语。这种工作,绝对是对耐性的极大考验。关键是,当你干了若干年之后,你突然发现工作经验并不能给你带来职业优势,也就有了公务员辞职找不到更适合自己的工作缘由。

什么,你说有晋升?答案是:很难。窗口柜员们日复一日的重复工作,年复一年的感受精神上的折磨。试想一下,当年都是意气风发的少年,你考入了众人羡慕的公务员群体,同班同学则被某银行录取;一开始,大家都是坐台,性质也差不多,经常下班一起吃饭聊天加吐槽领导;三年以后,同学已经当上小主管了,你还在窗口木然的微笑,大家只是偶尔发个短信聊聊天;十年以后,开始拿年薪的同学找你吃饭,你一边客气说家里有事,一边收拾凌乱的柜台;看着外面夕阳西下,大概再过十年,风景还是依旧吧.....

时间久了,你就会发现,在这个岗位,什么知识提升、什么能力培养、什么生涯规划,不存在的!

基层公务员的可悲现状,公务员真的很幸福吗

二、机关材料员

相对于窗口员,材料员们的工作显得高端大气,在众人眼里可谓是文笔不错,有组织能力的头衔,熟知,苦衷只有自己知道,仍然处在公务员中处于底层。

因为,一旦成为了材料人员,这就意味着你和组织签定了一份契约,你将无条件全天候的支持领导工作。简单来说,上级的任务就是军情,领导的电话就是军令,一份材料就是一次战斗,一份稿子就是一次考验。甭管什么时间什么地点,只要任务下来,分分钟赶到单位,开启白加黑的写稿模式。

日复一日,材料是永远写不完的,工作不停,材料不止。领导出去考察需要调研材料,讲话需要讲话材料,各部门落实领导讲话取得实效需要汇报材料等等,没完没了。其次,如果你想干好这个工作,那还要把材料都要写好。俗话说,要想材料好,干货少不了。同样的工作,你不罗列点数据、摆几张图表,你不写出点新意、挖掘些亮点,你都不好意思说你是写材料的。

关于工作总结的材料,你要这么写:一是思想统一,领导重视;二是科学统筹,有效指挥;三是狠抓落实,突出实效;四是党员带头,群众拥护。这样写下来,材料丰满度高不高,层次感强不强?

而且,遣词造句上,务必做到有排比、有气势、紧跟时代步伐,同志们在这个问题上,一定要统一思想,提高认识,认清形势,明确任务,加强交流,完善机制,团结协作,真抓实干,综合治理,全面推进,贯穿各方,取得实效。

通常材料职员总能碰到以下几类事情:

一是白天啥事没有,突然临下班的时候领导走到你的办公桌前,类似于有一份临时的材料任务让咱们科承接,我看这里面就你有能力干好,明天下班之前给我就行.....时间长了,材料员一到下班点就紧张,一看到领导从门口过就哆嗦,这感觉酸爽。

二是指导思想云山雾绕。你请教领导写作思路的时候,经常是很有禅意的说了一堆毫无营养的指导思想,然后再给你一个眼神,自己回去慢慢体会吧.....你根本都不明白领导的意思,或者是领导他压根什么都不懂把摊子扔给我的感觉....

三是过稿子没完没了。过稿子就像是在搞卫生,有可能要搞好几遍,但是如果你有洁癖,那就多少遍都不够。当然,这是工作性质决定的,无可厚非,不能吐槽。但是很多领导喜欢直接带队组团过稿子,一群人在一起从结构到遣词造句到标点符号,什么都要管,而且还要一起过好几遍。本来可以分工合作的事情,变成了集体加班,就问你服不服。

作为一只材料员,现实的苦逼和谁说起?

基层公务员的可悲现状,公务员真的很幸福吗

三、乡镇跑腿员

相比于窗口员的材料员的绝望,乡镇跑腿汪更具有综艺气质。他们的工作,用一个综艺节目就可以总结:奔跑吧,跑腿汪。

工作时间大部分在“颠簸”中

乡镇在级别上和大城市的市区街道差不多,然而辖区面积那可大的不是一点半点。调个研、扶个贫,只要你到村里去,有一半时间是在车上,碰上路不好的地方,还能让你全程享受到车震的服务。

如果是交通不方便的乡镇,工作都是采取的干部驻点的方式,即你定点到某个村去驻点,呆个一个礼拜半个月的,集中解决下相关事情再回乡政府。如果交通不方便的话,这和出差好像没啥区别吧?

有的时候“忙活不完”

跑腿员有的时候同一天要参加出席好几次重要的会议,有时候甚至由于之前安排太紧,不得不忍痛推掉或者委托同事去一些相对不那么重要的会议。当然哪个工作不需要汇报,哪个精神不需要传达,哪个政策不需要落实?所以背后的故事不得不说很心酸。

关键是,上级的部门工作可以按具体工作分的很细致,开会也可以分别召开和布置。但是在基层,所有的工作就是这一个科室开展,这就导致了一个问题:会议多的时候,开会人就不够用了。因此,跑腿员们要经常性的客串领导的角色,出入各种高级别的会议场所,签到、领材料、进场一气呵成,俨然一副上流人士的赶脚。

处处得到锻炼的工作

作为一名乡镇的跑腿员,其在基层工作给你提供各种综合锻炼的机会。想要按要求开展工作,正常的编制根本不够用。这个时候,只要你不是科室离不开你,只要你不是身体不好,基本上这些工作,你都要参与。

不出几年,你就会发现自己除了专业能力以外,其他能力都进步神速,综合实力大增,文能写材料,武能出外勤,上能搞接待,下能搞调研,左手指挥交通,右手扶助贫困。

其实,公务员这个群体中,真正被大家羡慕只是掌握权利,指点江山、做大官的人,而还老被误认为很优越的这个基层群体,充其量只能叫做小吏。当然,很多基层党们用它的情怀和能力坚守在一个一眼就看到头的岗位上,他们默默无闻的付出,为人们服务,拿到不算高的工资,待遇和福利要是再差点,那不就太可怜了嘛。

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国考行测片段阅读题出哪个“真招”

片段阅读一直是国考行测做题兵家必争之地,对于言语而言,短期内想要迅速提高逻辑填空的分数可能性不大,语句表达考的又少,那么这个时候片段阅读的重要性就显现出来了,我们说片段阅读实际上是一类可以短期内迅速提高的一类题型。片段阅读又包括常规主观型,特殊主观型和细节型三种题目,那么今天中公教育专家就带大家就来学习一下常规主观型题目中并列结构的做法。

首先,我们先来看一下什么叫做并列结构,如果几个分句或者句子在地位上是平等的,内容上是不分主次的,那么这个文章的行文我们就认为是并列结构。那么并列结构的中点我们应该如何查找呢?举个例子,比如说,他既要照顾年迈的父母,又要照顾年幼的孩子。这句话意在强调什么,很明显,“既……又……”表示的是并列结构,不能说照顾父母比孩子重要也不能说照顾孩子比父母重要,换言之,我这句话强调的是他要照顾家人。由此可以看出,并列结构的重点在于并列的各个分句和句子所共同论述的中心话题,一般查找方法有找共性和做加和两种。

接下来,我们来看一下并列结构的标志有哪些,遇到这些标志要反应过来文段为并列结构。标志有三种,关联词,比如说又,也,同时,与此同时,此外,一方面……另一方面……等,标点,也就是分号,第三种就是出现了句式一致的句子,比如排比,对偶等。

那么接下来,我们通过一个例子来进行讲解。

例:近年来,在经济发展前景不明和资金吃紧的压力下,多数跨国公司基于实际的考虑,开始实行战略性收缩,以期回笼资金,抵御金融危机的冲击。与此同时,另一些跨国公司基于对未来的判断,提高了新兴市场和新兴产业在战略中的比重,抢占下一个繁荣的先机,例如:自国际金融危机发生以来,某跨国公司在全球裁员数以千计的情况下,通过各种渠道向亚太地区提供了7.4亿欧元的资金发展新业务。

这段文字主要说明:( )

A、跨国公司在应对金融危机时,采取了不同策略

B、亚太地区已经成为全球经济体系中的一个重点

C、金融危机迫使很多跨国公司进行局部性的战略收缩

D、发展新兴市场和行业是经济复苏的一条捷径

【中公解析】答案选A。

“与此同时”表明这段话由两个并列关系的句子组成,分别讲述了跨国公司在应对金融危机所采用的两种不同的战略,A项完整地概括了这一点。B项是对第二句话所援引的事例的总结,并非主旨。C项以偏概全,只说明了第一种情况。D项以偏概全,只说明了第二种情况。

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